तारीफ करना हर किसी को पसंद होता है, लेकिन तारीफ देना कहना करने से ज्यादा आसान है। आपको लहजा सही रखना होगा, अन्यथा आपकी तरह के शब्द प्राप्त करने वाला व्यक्ति इसे गलत तरीके से समझ सकता है। कुंजी? कुछ ऐसा कहें जिसे आप ईमानदारी से सच मानते हैं, और सच्चे स्वर में तारीफ करें। आपकी सच्ची गर्मजोशी पर किसी का ध्यान नहीं जाएगा, और शायद आप किसी को खुश करेंगे।
कदम
3 का भाग 1 सच बोलें
चरण 1. उस व्यक्ति के बारे में कुछ खोजें जो आपको वास्तव में पसंद हो।
किसी में पहली चीज जो आप नोटिस करते हैं उसे लेना और उसकी तारीफ करना काफी आसान है। आप सभी को "मुझे आपकी शर्ट पसंद है" या "आपके बाल बहुत अच्छे हैं" कह सकते हैं, लेकिन एक तरह की तारीफ और भी गहरी हो जाती है। कुछ भी कहने से पहले एक पल लें और सोचें कि आप वास्तव में उस व्यक्ति के बारे में क्या प्रशंसा करते हैं। तारीफों की अधिक सराहना तब होती है जब यह स्पष्ट हो कि आप जो कहते हैं उसका मतलब है।
वहीं दूसरी ओर कभी भी किसी को झूठी तारीफ न दें। उदाहरण के लिए, यदि आपका मित्र नए जूते पहनकर कमरे में आता है जो आपको अटपटा लगता है, तो उसकी तारीफ न करें। हो सकता है कि वह आप पर विश्वास करे, हो सकता है कि वह न करे, लेकिन अगर आपको तारीफ करने की आदत पड़ जाती है, तो आप वास्तव में इसका मतलब नहीं रखते हैं, आप ईमानदार नहीं लगेंगे, और अंततः आपके शब्दों का अन्य लोगों के लिए कोई मतलब नहीं होगा।
चरण २। किसी के गर्व की बात की तारीफ करें।
एक तारीफ और भी खास महसूस होगी जब यह स्पष्ट हो कि आपने कुछ ऐसा देखा है जो वास्तव में उस व्यक्ति के लिए मायने रखता है जिससे आप बात कर रहे हैं। उदाहरण के लिए, यदि आपकी सास अपने खूबसूरत फूलों के बगीचे की देखभाल में बहुत समय बिताती है, तो आप रंग के लिए उसके स्वाद की तारीफ कर सकते हैं। किसी व्यक्ति की तारीफ करना कि वे वास्तव में क्या अच्छा करते हैं, हर बार उनके चेहरे पर मुस्कान लाने का एक निश्चित तरीका है।
चरण 3. कुछ ऐसा कहें जो स्पष्ट न हो।
जब ईमानदारी से तारीफ करने की बात आती है तो एक और युक्ति यह है कि कुछ ऐसा चुनना है जिसे ज्यादातर लोग नोटिस नहीं करते हैं, कुछ ऐसा जो दर्शाता है कि आप वास्तव में उस व्यक्ति की परवाह करते हैं। किसी ऐसी चीज के लिए प्रशंसा करें जो स्पष्ट नहीं है जिसे लोग जीवन भर याद रखेंगे और संजोए रखेंगे।
- उदाहरण के लिए, आप अपनी छोटी बहन को बता सकते हैं कि आपने देखा है कि वह इस सेमेस्टर में कला में कितनी मेहनत कर रही है, और आपको लगता है कि उसके पास फोटोग्राफी की प्रतिभा है।
- या आप किसी लड़के को बता सकते हैं कि आप उस पर क्रश हैं कि आप उस दयालुता की प्रशंसा करते हैं जो वह हर किसी से बात करता है, यहां तक कि छोटे बच्चे भी। हो सकता है कि वह अपनी मस्कुलर काया पर तारीफ पाने का आदी हो, इसलिए आपकी तारीफ वाकई अलग होगी।
चरण ४. बिल्कुल एक ही तरह से सभी की तारीफ न करें।
यदि आप अधिकांश लोगों से मिलते हैं, तो आप "मुझे आपकी शर्ट पसंद है" या ऐसा ही कुछ कहते हैं, तो अंतिम परिणाम यह होता है कि जिस व्यक्ति की आप प्रशंसा कर रहे हैं, वह बहुत खास महसूस नहीं करेगा। दूसरों को उनके सकारात्मक गुणों के बारे में बधाई देना अधिक सार्थक है। यदि आप पाते हैं कि आप खुद को उसी तरह की उथल-पुथल भरी तारीफ दे रहे हैं, तो अगली बार एक ब्रेक लें और बोलने से पहले थोड़ा और सोचें। कुछ कहने के लिए ईमानदारी से प्रयास करें, या कुछ भी न कहें।
चरण 5. भौतिक लक्षणों से अधिक उपलब्धियों पर ध्यान दें।
"यू आर सो ब्यूटीफुल" या "आई लव योर शूज़" जैसी तारीफ प्राप्त करना हमेशा अच्छा होता है, लेकिन सबसे अच्छी तारीफ वे होती हैं जो किसी व्यक्ति की अद्भुत उपलब्धियों या व्यक्तिगत गुणों की ओर इशारा करती हैं। जिस चीज़ पर वे काम कर रहे हैं उसके बारे में दूसरों की तारीफ करना किसी ऐसी चीज़ की तारीफ करने से ज़्यादा सार्थक है जिसका उनके प्रयासों से कोई लेना-देना नहीं है, जैसे कि आँखों का रंग।
यदि आप अपने क्रश को देने के लिए मज़ेदार तारीफों की तलाश कर रहे हैं, तो वह "आपके होंठ सेक्सी हैं" या "आपके पास वास्तव में अच्छी ठुड्डी है" की तुलना में "मुझे लगता है कि आपका अंग्रेजी निबंध शानदार है" के लिए बेहतर प्रतिक्रिया दे सकता है।
चरण 6. उदारता से तारीफ करें, लेकिन जरूरत से ज्यादा नहीं।
एक व्यक्ति कितनी तारीफ सुनना चाहता है, इसकी एक सीमा होती है। किसी की तारीफ करने से उसकी हर तारीफ कम अर्थपूर्ण लगेगी। यदि आप थोड़ी कम बार-बार प्रशंसा करते हैं, तो आपके शब्द अधिक प्रतिध्वनित होंगे।
- साथ ही अपनी तारीफों को एक से अधिक लोगों के बीच फैलाएं। यदि आप हर बार एक ही व्यक्ति की तारीफ करते हैं, तो उसे लग सकता है कि आप थोड़े जुनूनी हैं।
- स्तुति तभी करें जब कुछ ऐसा हो जो आपको लगता है कि वास्तव में कहने योग्य है। केवल इसलिए प्रशंसा न करें क्योंकि आप कुछ कहना चाहते हैं या एक अच्छे व्यक्ति की तरह दिखने की कोशिश करें। यह अच्छा दिखने के बारे में नहीं है, यह किसी को विशेष महसूस कराने के बारे में है।
भाग 2 का 3: ईमानदारी से खुद को व्यक्त करना
चरण 1. अपनी तारीफ गर्मजोशी से व्यक्त करें।
जब किसी की तारीफ करने की बात आती है, तो डिलीवरी ही सब कुछ होती है। तारीफ व्यक्त करने का कोई एक सही तरीका नहीं है। महत्वपूर्ण बात यह है कि आप जो कह रहे हैं, उसके बारे में गंभीर रहें, ताकि आपकी तारीफ को गलत तरीके से न लिया जाए। चूंकि कुछ प्रकार के घृणित कार्यों में झूठी प्रशंसा शामिल है, इसलिए आपको यह सुनिश्चित करने की आवश्यकता है कि जिस व्यक्ति की आप प्रशंसा कर रहे हैं वह जानता है कि आप गंभीर हैं।
- सुनिश्चित करें कि वह व्यक्ति आपको स्पष्ट रूप से सुन सकता है, इसलिए ऐसा नहीं लगता कि आप कुछ बुदबुदा रहे हैं।
- स्थिति को पढ़ें और किसी की तारीफ न करें अगर इसे एक कपटी तारीफ के रूप में व्याख्यायित किया जा सकता है। उदाहरण के लिए, यदि आपका नया सहपाठी चमकीले रंग की स्कर्ट पहनकर चलता है, और हर कोई घूर रहा है, तो हो सकता है कि आप उन लोगों की भीड़ के सामने उसकी ओर ध्यान आकर्षित न करना चाहें, जो शायद आपको स्कर्ट पसंद नहीं करते।
चरण 2. मुस्कुराओ, लेकिन हंसो मत।
मुस्कान के साथ तारीफ देना हमेशा एक अच्छा विचार है, हालाँकि आप इसे गंभीर, गंभीर अभिव्यक्ति के साथ व्यक्त कर सकते हैं। हालांकि, अगर आप किसी की तारीफ करते समय हंसते हैं, तो हो सकता है कि वे नहीं जानते कि आप गंभीर हैं या नहीं। आप मजाक के रूप में सामने आ सकते हैं, जो समग्र प्रभाव को बर्बाद कर सकता है। किसी की तारीफ करते समय हंसने की कोशिश न करें जब तक कि आप जिस गुण को महत्व देते हैं उसका उस व्यक्ति के हास्य से कोई लेना-देना न हो।
चरण 3. आँख से संपर्क करें।
यह दिखाने का एक आसान तरीका है कि आप जो कहते हैं उसका मतलब है। आँख से संपर्क करना अशाब्दिक संचार का एक रूप है जो लोगों को एक दूसरे को बेहतर ढंग से समझने में मदद करता है। यदि आप नीचे देखते हैं या दूसरी तरफ देखते हैं, तो आप बोलते समय आँख से संपर्क करने की तुलना में कम ईमानदार दिखाई देंगे।
चरण 4. अपनी आवाज के स्वर पर ध्यान दें।
आप जो कहना चाहते हैं उसे कहने की पूरी कोशिश करें, न कि ऐसे अजीब लहजे में जिसे गलत समझा जा सकता हो। सबसे अच्छी तारीफ गलतफहमी के लिए कोई जगह नहीं छोड़ती है। प्राप्तकर्ता जानता है कि आपका मतलब है, और वह बातचीत को अच्छा महसूस कर छोड़ देता है। यह काफी सरल लगता है, लेकिन तारीफों के छिपे अर्थों को ले जाना आम बात है। उदाहरण के तौर पे:
- यदि आप थोड़ा व्यंग्यात्मक लगते हैं, तो व्यक्ति सोच सकता है कि आप उनका मजाक उड़ा रहे हैं।
- यह भी संभव है कि आप जिस व्यक्ति की तारीफ कर रहे हैं, उससे आपको जलन हो रही हो। सुनिश्चित करें कि आप क्रोधित या द्वेषपूर्ण नहीं दिख रहे हैं।
भाग ३ का ३: यह जानना कि क्या टालना चाहिए
चरण 1. अपमानजनक तारीफों से बचें।
यह शायद सबसे खराब प्रकार की "तारीफ" है। एक अपमानजनक तारीफ एक तारीफ है जो पहले बहुत अच्छी लगती है, लेकिन फिर कथन का सही अर्थ प्रभावित होता है। यह किसी की भावनाओं को आहत करने का निष्क्रिय-आक्रामक तरीका है। यह संभव है कि आप इसे महसूस किए बिना अपमानजनक तारीफ दें।
- उदाहरण के लिए, आप कुछ ऐसा कह सकते हैं, "वाह, मुझे आज आपके बाल बहुत पसंद हैं। क्या अंतर है?" ऐसा कहकर, आप यह कह रहे हैं कि आप उस व्यक्ति के बाल उस दिन वास्तव में पसंद नहीं करते हैं।
- या शायद आप कहते हैं, "आप एक लड़की के लिए बेसबॉल में महान हैं।" तारीफ के अंत में एक विशेषता जोड़ने से यह अपमान में बदल जाता है।
चरण २। तारीफ के लिए चिल्लाने या विस्मयादिबोधक की गलती न करें।
सड़क पर किसी पर "तारीफ" चिल्लाना वास्तव में बहुत अपमानजनक है। तारीफ का मतलब किसी को अच्छा महसूस कराना है, और चिल्लाने की शारीरिक विशेषताएं विपरीत प्रभाव डालती हैं।
भले ही कुछ लोग कहते हैं कि उन्हें इस तरह चिल्लाने में मज़ा आता है, लेकिन हर कोई इसे पसंद नहीं करता - बिल्कुल नहीं। यदि आप वास्तव में किसी को अच्छा महसूस कराना चाहते हैं, यहाँ तक कि एक पूर्ण अजनबी भी, तो कुछ भी लापरवाही से न चिल्लाएँ। अजनबियों और उन लोगों की तारीफ करने पर भी यही नियम लागू होता है: आपको कहने के लिए कुछ वास्तविक खोजना होगा और सम्मान के साथ तारीफ देनी होगी।
चरण 3. अपमानजनक टिप्पणियों से बचें।
हो सकता है कि आप पहले से ही जानते हों कि यह क्या है, और शायद आप किसी और को कभी नहीं बताएंगे। यहां तक कि अगर आप वास्तव में किसी को पसंद करते हैं और उनसे पूछना चाहते हैं - वास्तव में, खासकर यदि आप किसी को बाहर पूछना चाहते हैं - तो यौन शरीर के अंगों की तारीफ करने की कोशिश न करें। यह असभ्य है, और कुछ परिस्थितियों में इस प्रकार की टिप्पणियों को यौन उत्पीड़न माना जा सकता है। केवल विनम्र तारीफ दें!
